惠安县
经验:
学历:大专
岗位职责:
1、根据公司发展需求,搭建及落实培训考核体系,不断完善;
2、负责相关培训项目的落实;
3、负责部分课程的开发与讲授;
4、协助落实企业文化相关活动;
5、组织收集、统计、整理各类培训资料及培训信息、动态、资源等;
6、完成上级领导安排的其他培训相关工作。
任职要求:
1、大专以上学历,人力资源、管理或相关专业,熟悉劳动法律法规等相关专业知识。
2、2年以上企业相关培训活动策划工作经验;
3、具有较强的组织策划能力、沟通协调能力;
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