泉州市
经验:
学历:本科
任职要求:
1、本科以上学历,8年以上国内大型快消品行业开拓及管理经验;
2、具备较强的谈判及拓展能力;
3、具备良好的人际沟通、协调能力和解决问题的能力;
4、执行力强、原则性强、抗压能力高。
工作职责:
1、参与制订、及时调整并组织实施公司年度渠道发展战略
2、负责根据公司总体战略目标、渠道发展战略规划,制订渠道发展的年度、季度、月度计划,并实现目标、计划;
3、负责渠道开发与渠道费用的预算,严格控制费用支出与合理运用及本部门管理事项;
4、负责组织收集市场信息,制定渠道开发策略,推动渠道横向和纵向的拓展;
5、协助各渠道组经理进行重要渠道的开发及客情维护;
6、负责渠道客户的合同谈判、审核,渠道促销的规划与执行。
7、负责对渠道销售计划和目标的制定、分解、部署及监督实施并对渠道的任务目标负责;
8、负责渠道客户开发标准及服务渠道客户经销商,分销商,二批开发标准制定。
9、对所辖岗位人员月度工作情况及数据进行收集,对渠道整体计划和目标实施的总结,整理及分析;
10、负责渠道部门调整,对渠道部内部的争议进行协调和解决
11、负责下辖相关岗位的人员招聘、培训、考核,并对需要培训的经销商、向公司提出培训需求。
12、负责公司各项规章制度在所辖部门的贯彻执行;
13、监督本部人员对客户回款进行把控;
14、正确及时传达上级指示、及时完成上级所交代的其他工作。
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